（2）资格审查

根据考生提交的申请材料，按照本招聘公告明确的条件和要求进行资格审查，经审查合格的，将通知考生参加考试.

(3) 考核方式和内容

1.考核时间和地点：以录取通知书为准。

2、笔试：本单位根据报考岗位要求组织笔试n.笔试内容主要是相关岗位的基础理论和专业知识。笔试成绩由高到低排序，按不低于招聘岗位总数1：5的比例确定面试官名单。笔试成绩和及格成绩将在上海卫生健康发展研究网（网址：）上公布。未参加面试者恕不另行通知。

3.面试：面试主要考察岗位的专业知识、业务能力和综合素质。可以通过答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。主考官是面试题的主考官，其他考官可以做补充题。

面试现场应聘者须提供资格审查材料原件。材料信息不实或不符合招聘岗位任职资格要求的，取消应聘者参加面试的资格。

4.体检：按照笔试和面试成绩4：6的比例计算总分，按照总分排名顺序确定录取考生，进行体检。体检参照《国家公务员一般体检标准（试行）》，组织单位到定点医疗机构进行体检。

5.检查：本单位组织的检查主要检查候选人的思想政治素质、遵纪守法、道德素质、诚信记录、学习工作经历等。

6.拟录用人员的确定和公示

根据笔试、面试、体检、考察等结果，拟录用人员将在上海市人力资源和社会保障局官网上报局（）和本单位官网（）进行公示，公示时间为7天。公示无异议，经上级主管部门上海市卫生健康委员会审核同意后，报上海市人力资源和社会保障局批准；对公示有异议影响聘用的，根据核查结果确定聘用。

五个。相关待遇及其他事项

录用人员入职后，按照本单位有关规定享受相应的工资福利待遇。

六.联系方式

联系人：刘老师

邮箱

联系电话：

督导电话：< /p>

文章来源：《国际消化病杂志》 网址: http://www.gjxhbzz.cn/zonghexinwen/2021/0708/405.html

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